课程名称建筑设计实战精英班学习对象1、核心目标学员为建筑相关专业在校生或毕业生，具备基础理论知识但缺乏实战经验，年龄在20-30岁之间，寻求快速提升就业竞争力。2、学员普遍面临就业难、项目经验不足的痛点，... [查看详情]

课程名称建筑设计实战培训课程学习对象1、核心目标学员为建筑学专业在校生、应届毕业生及转行人士，具备基本设计兴趣但缺乏系统实战经验，年龄多在20-35岁。2、学员面临就业竞争激烈、项目经验不足、软件操作... [查看详情]

课程名称建筑设计师实战就业全能课学习对象核心目标学员为希望转行进入建筑行业的零基础或跨专业人士，具备一定的审美与学习热情，但缺乏系统知识体系和软件技能。学员普遍面临缺乏项目经验、软件操作不熟练、... [查看详情]

课程名称建筑设计师职业实战大师班学习对象建筑学、土木工程等相关专业的应届毕业生及工作0-3年的职场新人，具备一定理论基础但缺乏实战项目经验和完整工作流认知。学员面临从校园理论到企业实践的断层困境，... [查看详情]

课程名称建筑设计师实战就业全能课学习对象核心目标学员为希望转行进入建筑行业的零基础或跨专业人士，具备一定的审美与学习热情，但缺乏系统知识体系和软件技能。学员普遍面临缺乏项目经验、软件操作不熟练、... [查看详情]

课程名称建筑设计师职业实战赋能计划学习对象核心学员为希望转入建筑设计行业的零基础或跨专业人士，具备学习热情但缺乏系统知识体系与实践技能，急需获得行业认可的入门资质与项目经验。学员普遍面临“所学与... [查看详情]

课程名称建筑设计师职业实战全能班学习对象核心目标学员为希望转入建筑行业的零基础转行者、相关专业（如土木、环艺）的应届毕业生，他们具备学习热情但缺乏系统的设计思维与实战技能。学员普遍面临知识体系碎片... [查看详情]

建筑设计培训课程紧扣企业人才需求，基于20000+招聘案例分析，联合企业HR总监、设计总监、教育专家及院校教师共同研发，确保课程内容与行业实际需求高度匹配。01课程相关信息适合对象：设计爱好者、对建筑设计有浓... [查看详情]

建筑设计培训课程紧扣企业人才需求，基于20000+招聘案例分析，联合企业HR总监、设计总监、教育专家及院校教师共同研发，确保课程内容与行业实际需求高度匹配。01课程相关信息适合对象：设计爱好者、对建筑设计有浓... [查看详情]

建筑设计培训课程紧扣企业人才需求，基于20000+招聘案例分析，联合企业HR总监、设计总监、教育专家及院校教师共同研发，确保课程内容与行业实际需求高度匹配。01课程相关信息适合对象：设计爱好者、对建筑设计有浓... [查看详情]