课程名称
从入门到精通：景观设计师全能实战班
学习对象
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核心目标学员为希望转入景观设计行业的零基础转行者及设计相关专业应届毕业生，他们具备学习热情但缺乏系统知识体系与商业项目实操经验。
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学员普遍面临技能碎片化、软件操作不熟、设计思维难以落地及求职缺乏优秀作品集的核心痛点，亟需一条清晰、高效的学习与就业路径。
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补充学员包括建筑、园林、城市规划等相关行业在职人员寻求技能提升，以及园艺、艺术爱好者希望将兴趣转化为专业能力，他们注重知识的实用性与行业衔接度。
课程特色
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采用“学练评”闭环教学，每个理论章节后紧跟针对性实战任务，由导师“手把手”进行方案修改与复盘，确保技能即时吸收转化。
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课程以多个完整的商业级实战项目（如居住区景观、小微绿地更新）贯穿始终，学员将经历从概念构思、软件出图到预算汇报的全流程模拟。
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提供专属终身学习平台账号，持续更新行业资料与软件教程；并为毕业学员提供作品集一对一优化指导与内推就业机会。
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区别于传统软件培训或理论灌输，本课程独创“设计思维+软件工具+项目实战+职业发展”四位一体模式，直击就业与胜任岗位的核心需求。
课程内容
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核心教学模块涵盖四大重点领域：景观设计原理与规范、AutoCAD/SU/Lumion/Photoshop核心软件技能、全类型项目方案设计与深化、工程制图与预算基础。
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着力培养场地分析、概念构思、方案表达、施工图识读及客户汇报等关键能力，显著提升学员从设计到落地的综合职业素养。
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特色教学包含真实基地测绘、植物配置实战、材料市场调研及模拟竞标汇报会；实战训练安排至少3个不同尺度与类型的完整项目设计。
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学习路径分为“基础夯实-软件精通-项目实战-就业冲刺”四个阶段，总计300课时，为期4个月，采用周末集中授课与平日线上辅导结合的灵活进度。
班制安排
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主要设置30人精品小班、周末强化班及企业定制班三种班型，小班制确保每位学员获得充分指导。
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精品小班适合零基础脱产学习学员；周末班适合在职提升人员；企业定制班则针对有团队培训需求的设计院所。各班型共享核心课程内容，但节奏与深度略有调整。
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配置“主讲导师+助教+职业规划师”三重师资，主讲导师均来自一线设计公司且拥有8年以上项目经验；教学资源包括真实项目案例库、软件插件库及规范图集库。
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服务保障包括开课前水平测试、学习过程周度反馈、缺课视频补学、无限次作业批改及毕业后6个月的职业咨询服务。
教学优势
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核心师资不仅教学经验丰富，且均为在职资深设计师，能将最新的市场趋势、项目规范与技术解决方案实时带入课堂。
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拥有独家研发的线上项目实训平台，内置海量本土化案例、材质模型及评图系统，构建了高度仿真的云端学习与实践环境。
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质量保障关键在于“阶段考核晋级制”，每个模块需通过理论、实操、方案三重考核方可进入下一阶段，确保学习无死角。
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学员服务体系延伸至毕业后，提供持续的行业资讯、软件答疑、人脉社群及项目合作机会推荐，构建长期职业发展生态。
课程亮点
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最具吸引力的服务是“真实项目实训+名师带教”，学员毕业时可产出可直接用于求职的2-3套高质量作品集，并获得导师实名推荐信。
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显著区别在于“就业导向”的深度绑定，与多家景观设计企业建立人才合作，为优秀学员开辟绿色就业通道，历年平均就业率超过85%。
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学员能获得超额价值，包括永久更新的课程复听权益、加入校友资源网络获取项目与合作机会，以及参与线下行业沙龙与考察活动。
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整体竞争优势总结为：以结果为导向的课程设计、拥有产业背景的师资团队、从学习到就业的全链路支持，真正实现“学得会、用得上、就业好”。
问答
问题1：参加这个“景观设计师全能实战班”真的能从零基础学到可以就业的水平吗？需要多久？
是的，本课程正是为零基础转行及应届生量身打造。通过4个月（约300课时）系统学习，你将掌握从设计到表达的全套工作流。课程结束后，你不仅能独立完成居住区、公园节点等常见类型景观方案设计，还将产出受到业内认可的成套作品集。我们通过分阶段考核确保学习效果，历史数据显示，超过90%的零基础学员在结业时达到助理景观设计师的岗位技能要求。
问题2：学完“景观设计师全能实战班”后，课程提供的就业支持具体包括哪些？能帮我找到工作吗？
课程提供从求职准备到入职的全程就业支持。具体包括：1. 作品集与简历的专业优化；2. 组织模拟面试与面试技巧培训；3. 定期举办合作企业专场招聘会或内推机会（我们与超过50家设计企业保持人才合作）；4. 提供为期6个月的求职辅导与岗位推荐服务。我们不仅“授人以渔”，更“助人以渔”，过往学员的平均求职周期显著缩短，成功实现职业转型或进入理想公司。
