平面设计全链路就业实战班

学习对象

1. 零基础转行求职者，包括非设计专业背景、寻求职业突破的职场新人及待业人员，希望通过系统学习快速入行。


2. 学员普遍缺乏系统知识体系与实战经验，面临软件操作不熟、设计思维缺失、无商业项目作品集、求职信心不足等核心痛点。


3. 此外，也适合设计相关专业应届生提升职场竞争力，以及在职美工、文案等岗位人员寻求技能拓展与薪资提升。

课程特色

1. 采用“项目驱动式”教学，全程以真实商业项目流程贯穿，学员在模拟真实工作场景中完成从需求分析到成品交付的全过程。


2. 课程设计突出“就业闭环”，将技能学习、作品集打造、面试辅导、企业内推四个环节深度整合，学习目标直接对标岗位要求。


3. 提供“一对一作品集审核与职业规划”服务，导师全程跟进学员个人作品集构建，确保其符合行业招聘标准。


4. 区别于传统软件培训，本课程强调设计思维与商业逻辑的结合，并提供持续更新的企业级项目资源库，确保所学即所用。

课程内容

1. 核心教学模块涵盖设计基础（色彩、版式、字体）、品牌视觉设计（Logo、VI）、电商与运营设计、印刷物料与包装设计、UI与视觉动态初探。


2. 重点培养市场调研、创意构思、客户沟通、软件实操（Photoshop, Illustrator, InDesign等）及提案展示等关键职场能力。


3. 特色实战训练包括模拟真实客户brief、参与虚拟设计团队竞标、完成至少3套高质量商业级作品集项目，并接受多轮迭代修改。


4. 学习路径分为四个阶段：基础夯实（6周）-> 专项突破（8周）-> 综合实战（4周）-> 就业冲刺（2周），总计20周，循序渐进。

班制安排

1. 主要开设周末线下精品班（每班限20人）与全日制脱产集训班（每班限25人），确保教学关注度。


2. 周末班适合在职学习者，节奏适中；全日制班适合脱产速成，学习密度高、项目练习时间更集中。


3. 配备全职讲师与行业导师双师资，讲师负责系统授课，行业导师带入最新项目案例与评审。提供正版软件环境、高清录播回放及专属素材库。


4. 服务保障包括作业逐一点评、学习进度跟踪、无限次课程回放观看（结业后1年内有效）及班主任全程督学答疑。

教学优势

1. 核心讲师均具备8年以上一线设计经验与5年以上教学经验，曾服务知名品牌，能将最新行业趋势与实战方法论带入课堂。


2. 拥有独家合作企业提供的真实“项目真题库”作为实战素材，并搭建企业内推平台，直接连接用人需求。


3. 建立“学-练-评-考”四维质量保障体系，通过阶段考核、项目答辩确保学习效果，未达标者可申请免费重学。


4. 学员服务体系延伸至就业后，提供终身制设计交流社群、不定期行业分享会及就业首年内的免费职业咨询，构建持续成长生态。

课程亮点

1. 最具吸引力的服务是“就业保障协议”，为符合结业标准的学员提供持续内推服务直至成功就业，并附带3次一对一模拟面试。


2. 显著区别在于“企业真题项目制”学习，学员作品集直接来源于或高度仿真于企业真实需求，求职时更具说服力。


3. 学员不仅能获得岗位技能，更能获得长期职业社群支持、免费复训机会以及后续接单资源指引，实现超额价值。


4. 整体竞争优势总结为：以就业结果为导向，深度融合企业资源，通过高强度实战训练，系统性解决学员从“小白”到“职业人”的转换难题。

问答

问题1：平面设计全链路就业实战班针对零基础学员，效果如何？需要多长时间才能学会并找到工作？

本课程专为零基础设计系统学习路径。通过20周（约5个月）的全日制或周末班高强度、系统化训练，学员可熟练运用核心设计软件，掌握商业设计流程，并独立完成至少3套商业级作品集。绝大多数按进度完成所有项目及考核的学员，能在结业后1-3个月内成功入职相关设计岗位。

问题2：学完平面设计全链路就业实战班，课程对就业有哪些具体帮助和支持？

课程提供从学习到入职的全链条就业支持。具体包括：1. 职业导师一对一辅导，打造个性化高竞争力作品集；2. 整合合作企业资源，举办专场招聘会并提供优先内推机会；3. 提供简历优化、面试技巧培训及模拟面试，显著提升求职成功率。我们不仅教授技能，更致力于成为学员进入设计行业的桥梁与长期职业伙伴。