课程名称

中医临床师承与执业能力系统化培训班

学习对象

1. 有志于考取中医执业医师资格，但非中医专业学历背景的从业人员或爱好者，需通过传统师承途径实现合法执业。


2. 学员普遍面临缺乏系统学习路径、理论与实践脱节、备考无明确指导、跟师机会稀缺等核心痛点，亟需规范化辅导。


3. 补充适用学员包括：基层医疗工作者希望提升中医技能；养生健康行业从业者寻求专业转型；中医药院校毕业生需要强化临床跟师经验。

课程特色

1. 采用“三阶九步”沉浸式师承教学法，将经典研读、临证带教、病案复盘深度融合，确保理论直达临床。


2. 设计亮点在于“一人一策”跟师计划与模块化冲刺备考结合，创新引入“云跟诊”平台，突破地域限制，还原真实诊室场景。


3. 提供从公证备案、跟师学习、备考辅导到考前模拟的全流程代办与督导服务，显著降低学员自行办理的繁琐度与时间成本。


4. 区别于单纯考证培训，本课程的核心优势在于构建了由省级名中医领衔的师承网络，确保跟师资源的权威性与可及性。

课程内容

1. 核心模块涵盖：中医四大经典精讲、跟师临证技能规范、常见病证辨证论治精要、中医执业医师资格考试核心考点解析。


2. 重点培养学员的中医临床思维、四诊操作技能、病历书写规范及经典方剂灵活应用能力，强化独立接诊信心。3. 特色教学包括每周固定跟师临床实践、每月疑难病案研讨会、考前六套全真模拟押题训练及答辩实战演练。


3. 学习路径清晰：第一年夯实基础与跟师见习，第二年深度临证与病案积累，第三年强化冲刺与备考，全程有班主任督学。

班制安排

1. 主要设置“名师嫡传班”（限15人）和“精英保障班”（限30人）两种班型，严格控制师生比以保证带教质量。


2. “名师嫡传班”匹配主任医师级别导师，侧重深度个性化指导；“精英保障班”由高年资主治医师带教，性价比高，适合自律性强的学员。


3. 师资配置以三甲医院中医科及知名中医馆的临床骨干为主，教学资源包括独家病案库、在线答疑平台及模拟考场。


4. 服务保障涵盖协议公证协助、学习进度月报、免费重读机制，并提供终身学习社群，促进学员间资源互助。

教学优势

1. 核心师资均具备10年以上临床与带教经验，且成功指导过多位师承人员出师，熟知考核要点与教学难点。


2. 核心竞争力在于自建的“师承协作平台”，整合了全国多位公证指导老师资源，能根据学员所在地快速匹配最优师承关系。


3. 质量保障关键环节是“三重考核机制”：导师阶段性评价、教研室审核学习档案、模拟考未通过者触发个性化补习方案。


4. 学员服务体系的独特价值体现在提供结业后的创业选址咨询、执业诊所备案指导，乃至优秀学员的就业内推机会。

课程亮点

1. 最具吸引力的服务是“出师与执考双保险承诺”，若未通过考核，可免费重读直至通过，极大减轻学员的后顾之忧。


2. 显著区别于竞争对手的特色是“真实病案全程跟踪教学”，学员从入学起即跟踪真实患者诊疗全过程，而非仅学习静态案例。


3. 学员能获得的超额价值包括：加入区域性中医师承校友会，获取持续的职业发展与人脉资源，并有机会参与导师的科研或著作整理。


4. 整体竞争优势总结为：以结果为导向的全托管服务、顶配的临床师资网络、高度仿真的实训体系，确保学员高效完成从入门到执业的闭环。

问答

问题1：中医临床师承与执业能力系统化培训班真的能保证3年出师并考取执业医师吗？具体如何实现？

课程通过严密的“双轨并进”计划保证学习效果。在为期36个月的学习中，前24个月完成规定的跟师临床实践（不少于1500学时）与经典学习，同步由导师指导完成师承公证所需的全部材料；最后12个月进行高强度执考专项集训，包含6轮全真模考与弱点攻坚。历史数据显示，严格遵循教学计划的学员，师承出师考核通过率超95%，首次参加中医执业助理医师考试的平均通过率超80%。

问题2：参加这个中医师承培训后，对于未来自己开诊所或找工作有什么具体的帮助？

课程深度嵌入职业发展支持。对于计划开诊所的学员，课程提供“创业护航模块”，包含诊所申办流程指导、特色专科定位建议及初期运营策略咨询，并可对接中药供应商等资源。对于寻求就业的学员，我们利用合作的中医馆、社区医院及健康管理机构网络，定期举办专场招聘会，并为优秀学员进行内部推荐。此外，终身有效的校友网络是持续获取患者资源、同行交流乃至合伙创业的重要平台。