课程名称

心理咨询师执业能力系统认证培训项目

学习对象

1、 核心目标学员为有志于从事心理咨询工作的转行人士、心理学相关专业毕业生，他们通常具备一定的人文社科基础，寻求系统、合规的执业路径。
2、 学员普遍面临缺乏实操技能、无法将理论转化为咨询能力、以及不知如何达到行业准入标准的痛点，急需获得被业界认可的资质与实战训练。
3、 其他适用学员包括：中小学教师、HR、社区工作者等需运用心理学技能的从业者，以及希望通过学习进行自我成长和改善人际关系的个人。

课程特色

1、 采用“理论奠基-技能模拟-个案实习”三级跃迁教学法，确保学员从知识理解到独立接案的完整能力闭环。
2、 课程设计突出模块化与沉浸式，包含大量影视素材个案分析、标准化病人（SP）演练及线上虚拟咨询室实战，创新性强。
3、 提供“学习-考证-实习-督导”一站式服务，学员毕业后可进入项目合作的心理服务机构进行为期3个月的保障性实习。
4、 区别于仅侧重考证的同类课程，本项目深度整合执业场景，师资均为一线资深咨询师，确保教学与市场无缝对接。

课程内容

1、 核心教学模块涵盖基础心理学、咨询伦理、评估诊断、四大主流咨询流派（精神分析、认知行为、人本主义、家庭治疗）及危机干预。
2、 关键能力培养包括初始访谈、关系建立、个案概念化、咨询方案制定及过程记录等核心执业技能。
3、 特色教学内容为每周一次的团体技能督导，及最后一个月在督导带领下的真实个案实战训练。
4、 学习路径清晰：4个月系统学习→1个月考前冲刺→参加认证考试→考试通过后进入3个月保障实习，总周期约8个月。

班制安排

1、 主要设置“精英晚班”（30人以内）、“周末集训班”（50人以内）及“企业定制班”三种班型，严格控制师生比。
2、 “精英晚班”适合在职人士，每周2晚在线直播互动；“周末集训班”适合时间集中的学员，每月一个周末面授+平时线上辅导；“企业定制班”根据单位需求灵活设计。
3、 每班标配一名主讲导师、一名助教及一名班主任，并共享由20余位业内专家组成的讲师团资源。
4、 服务保障包括班主任全程督学、无限次课程回放、课后作业批改、考前模拟及实习岗位内推，确保学习不掉队。

教学优势

1、 核心师资均为具备10年以上咨询经验及2000小时以上个案时长的资深咨询师，同时担任课程研发，确保内容前沿实用。
2、 独家拥有与多家心理服务机构共建的实习基地和线上案例库，提供超过100个标准化视频个案供学员反复研习。
3、 质量保障关键在于“四阶考核”：模块测试、技能考核、模拟答辩、实习评价，层层把关学员能力达标。
4、 学员服务体系独特价值在于毕业后提供为期一年的“校友成长计划”，包括免费参加线下讲座、案例研讨会及优先获得就业信息。

课程亮点

1、 最具吸引力的服务是“保障性实习”，项目与机构签约，确保考核合格的学员100%获得真实个案实习机会，解决入门最难一环。
2、 显著区别在于“双证赋能”：不仅辅导学员考取权威资格证书，更通过项目结业认证（强调实操能力），在就业时形成双重背书。
3、 学员能获得超额价值在于加入终身学习的校友社群，持续获得行业动态、技术更新及同辈支持，实现职业生涯的长期发展。
4、 整体竞争优势总结为：以终为始的课程设计、顶级一线的师资阵容、从学到用的无缝衔接、以及强大可持续的从业支持生态。

问答

参加这个心理咨询师培训项目，零基础需要多久才能真正上手接个案？

本项目专门为零基础学员设计了8个月的系统路径。前5个月完成理论学习和技能模拟，通过考核后，即可在督导指导下开始进行初始访谈实习。通常学员在完成总计约6-8个个案实习（约3个月）后，能基本掌握接案流程并建立初步自信。我们承诺，只要学员按计划完成所有模块的学习和考核，将在8-10个月内达到接案入门水平。

心理咨询师培训项目对后续就业或独立执业有什么具体支持？

项目提供贯穿职业发展的“就业护航”支持。对于就业，我们与全国超过50家心理服务平台及机构有内推合作，定期举办线上双选会。对于独立执业，课程包含专门的“私房课”模块，教授如何打造个人品牌、管理咨询室及处理法律财务事宜。更重要的是，所有学员均可将项目作为执业起点，持续以优惠价格接受项目提供的个体督导和团体督导，这是独立执业初期稳定成长的关键保障。