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南宁演说能力培训

2026-01-08 13:24:24 96
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课程详情

课程名称


[卓越影响力:职场精英演说与高效沟通实战训练营]


学习对象


1、 面向企业中高层管理者、项目负责人、销售/市场骨干等职场精英,他们具备丰富的行业经验,但需要在公开演讲、述职汇报、商务谈判等场景中更具影响力和说服力。
2、 学员常面临临场紧张、逻辑不清、表达枯燥、无法有效打动听众等痛点,渴望通过系统训练提升个人品牌与领导力。
3、 同样适用于创业者、专业人士(如律师、讲师)及有晋升潜力的高潜员工,他们需通过卓越的表达能力获取资源、建立信任并推动事务发展。


课程特色


1、 采用“诊断-训练-实战”三位一体教学法,首节课即进行一对一演说录像诊断,精准定位个人问题,后续训练高度个性化。
2、 创新性地将戏剧表达技巧与结构化思维工具结合,设计“高压力即兴演讲”、“一对一说服博弈”等沉浸式场景,强化临场应变能力。
3、 提供“演说稿医生”服务和专属影像成长档案,学员可获得讲稿深度优化及个人演说前后对比视频,直观感受进步轨迹。
4、 区别于理论灌输型课程,本课程超过70%为实战演练,并由拥有超500场实战经验的导师团提供高频次、近距离的精细化辅导。


课程内容


1、 核心模块涵盖演说心理建设、内容结构设计(如“钻石模型”)、舞台表现力掌控、互动与控场技巧、以及特定场景(路演、述职、产品发布)演说策略。
2、 重点培养逻辑构建、情感共鸣、视觉化表达及危机应对四项关键能力,使学员能清晰、自信、有感染力地进行任何形式的公众表达。
3、 特色教学内容包括“ TED式演讲模仿与重构”、“新闻发布会模拟”及最终结业的“千人剧场毕业演讲”,全程录像并接受多元反馈。
4、 学习路径为四周递进式集训:第一周夯实基础与破冰,第二、三周专项技能攻坚与场景演练,第四周综合实战与成果验收,每周均安排课后实践任务。


班制安排


1、 主要开设“精英小班课”(限15人)与“企业定制内训班”(20人以内),确保每位学员获得充足的演练与指导时间。
2、 精英小班课适合个人深度提升者,注重跨行业交流;企业内训班则紧密结合企业业务场景,解决团队共性沟通问题。
3、 每班配置一名主讲导师(至少10年培训经验)及一名助教,配备专业录像设备、多功能演练厅及线上学习平台供复习使用。
4、 提供开课前需求访谈、训练期间全天候答疑、结业后半年内可免费复训一次,并建立校友会持续提供交流与展示机会。


教学优势


1、 核心师资均为前企业高管或专业演说教练,平均辅导学员超千人,深谙商务场景下的表达痛点与提升路径。
2、 拥有自主研发的“演说力评估系统”与海量商业演讲案例库,为教学提供精准的数据支持和丰富的场景素材。
3、 实施“四维质量保障”:入学测评定基线、每课反馈即时化、期中复盘调方案、毕业验收看结果,确保学习效果可衡量。
4、 服务体系贯穿“学、练、用、展”,不仅教会技能,更通过校友会、企业合作方路演机会等平台,助力学员将能力转化为实际影响力。


课程亮点


1、 提供“演讲全流程私人订制”服务,从稿件撰写、幻灯片设计到舞台动作,导师提供一站式闭环指导。
2、 独创“压力情境熔炼”训练模块,模拟真实职场中的突发状况,显著提升学员在高压下的表达稳定性和感染力。
3、 学员不仅能掌握演说技能,更能加入高质量人脉圈层,并可能通过结业展示直接获得投资人或高管的关注与资源链接。
4、 本课程以极高的实战浓度、深度个性化的辅导以及强大的后续应用生态,构建了从能力提升到价值兑现的完整价值链。


问答


问题1:参加《卓越影响力》演说训练营,具体多久能看到表达能力提升的效果?


课程采用高强度集中训练模式,学员在第一周结束后即能掌握核心方法论并克服紧张心理;经过四周系统训练,在结业演讲中,95%以上的学员在逻辑清晰度、语言感染力及舞台自信度上可获得身边同事与导师的显著进步认可。我们承诺,只要完成全部课程与实战作业,四周内你的公开演说表现将有质的飞跃。


问题2:《卓越影响力》课程对学员的职场晋升和商务社交有哪些实际帮助?


课程直接针对晋升述职、竞标演示、高端社交等核心应用场景进行训练。我们将指导你如何将工作成果包装成打动人的故事,并在结业典礼中邀请合作企业HR与高管担任评委,提供直面机会。同时,校友会定期举办主题沙龙与跨界交流活动,持续为你拓展高质量人脉,助力职业发展与资源整合。



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