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1、 核心学员为具有2年以上工作经验的企业财务人员、管理会计从业者,及寻求向管理会计转型的传统核算会计,他们具备基础财务知识,但缺乏信息化工具的系统应用能力。
2、 学员普遍面临数据整合困难、分析效率低下、无法有效支撑业务决策的痛点,亟需掌握将财务数据转化为管理洞察的信息化技能。
3、 其他适用学员包括财务部门管理者、业务分析师及对数据驱动决策感兴趣的相关人员,他们需要提升利用技术优化财务流程和战略分析的能力。
1、 采用“场景-工具-决策”三维教学法,每个知识点均围绕真实企业业务场景展开,通过工具实操解决具体管理问题,最终落脚于战略决策建议。
2、 设计亮点在于搭建了一套高度仿真的企业数据沙盘,学员将在沙盘中完成从数据清洗、建模到可视化报告的全流程实战,创新性地将BI工具、RPA与管理会计模型深度融合。
3、 提供为期半年的“学习陪伴”服务,包括专属助教答疑、线上社群案例研讨及一次免费的课程内容更新复训,确保学员技能持续迭代。
4、 显著区别于纯软件操作课,本课程深度聚焦管理会计场景,强调工具为管理服务,培养的是兼具技术能力与管理思维的复合型人才。
1、 核心模块涵盖管理会计信息系统架构、大数据下的成本管理与预算编制、财务机器人(RPA)在流程自动化中的应用、商业智能(BI)仪表盘设计与财务分析建模四大重点领域。
2、 关键培养学员的数据治理、多维财务模型构建、可视化沟通及基于数据的商业洞察与决策支持能力,实现从“数据搬运工”到“业务参谋”的技能跃迁。
3、 特色教学内容包括行业标杆企业信息化案例拆解,以及为期两周的“毕业设计”实战:学员需使用真实脱敏数据,完成一个完整的管理会计分析项目并汇报。
4、 学习路径为“基础认知→工具精讲→融合应用→实战淬炼”四阶段,共120学时,其中线上直播60学时,实战训练与辅导40学时,自学与案例研究20学时。
1、 主要设置“标准实战班”(限额50人)与“企业定制班”(按需定制)两种班型,确保教学互动效果与个性化程度。
2、 标准班适合个人系统化提升,注重通用技能与社群学习;企业定制班针对团队需求,可深度融合企业自身数据与业务流程进行内训。
3、 配置“双师”资源:由具备10年以上企业财务信息化经验的资深专家担任主讲,同时配备多名来自知名企业的财务分析师作为实战教练。
4、 提供全程学习进度跟踪、作业批改反馈、在线实验室平台无限次使用权及结业后的人才库推荐服务作为核心学习支持。
1、 核心师资均来自世界500强企业或知名咨询公司,拥有成功实施财务信息化项目的实战背景,确保所授内容前沿、实用。
2、 核心竞争力在于自主开发的“管理会计信息化案例库”与“云端模拟实训平台”,提供了其他课程无法比拟的沉浸式学习环境。
3、 质量保障关键在于“四阶考核法”:随堂测验、模块项目、综合实战、毕业答辩,层层递进确保学习效果,毕业答辩由企业专家参与评审。
4、 独特价值在于构建了“学员-校友-企业”生态圈,为学员提供持续的行业交流、职位内推及项目合作机会,延伸学习价值。
1、 最具吸引力的服务是“毕业项目一对一辅导”与“优质项目纳入课程案例库”,为学员提供深度个性化指导和成果展示的珍贵机会。
2、 最大特色是“工具+场景+管理”的深度捆绑教学,拒绝孤立讲解软件,确保所学即所用,直接解决工作痛点。
3、 学员能获得超额价值在于,不仅能掌握工具技能,更能获得一套完整的数据驱动决策思维框架,并接入高质量的行业人脉网络。
4、 整体竞争优势总结为:以实战效果为导向、以稀缺师资和独家案例为支撑、以长期职业生态服务为后盾的深度赋能型课程。
课程结束后,学员将能独立使用主流BI工具(如Tableau/Power BI)搭建财务分析模型与动态仪表盘,运用RPA自动化高频财务流程,并完成一个完整的管理会计分析项目。多数学员在课程进行中(约第2模块后)即可将所学应用于实际工作,如优化月度报告流程;课程结束1-3个月内,能系统性地将新技能用于预算分析或成本控制项目,显著提升工作效率与决策支持能力。
本课程直接对标企业财务分析师、管理会计、财务信息化专员等热门高薪岗位的技能要求,是晋升和转岗的有力“加速器”。课程提供三大支持:一是颁发受业内认可的实战证书与详实的项目作品集,助力简历脱颖而出;二是通过“人才库”向合作企业直接推荐优秀学员;三是提供持续的校友会活动与行业专家分享,帮助学员拓展职业人脉,获取内部招聘信息,实现高质量就业或内部晋升。
爱学教育是一家极具影响力的综合性教育平台,始终以推动全民终身学习为使命,致力于为广大学员提供多元化、高质量的教育服务。
我们精心整合素质教育、文体艺术、语言培训、IT互联网、职业技能资格考试、企业管理、学历研修等丰富课程资源。在素质教育领域,通过趣味化、互动式教学,激发学员潜能,培育综合素养;文体艺术方面,从音乐绘画到舞蹈体育,让学员在艺术与运动中绽放独特光彩;语言培训开设多语种课程,满足不同场景的语言学习需求;IT互联网课程紧跟前沿技术,助力学员掌握数字化时代核心技能;职业技能资格考试培训,凭借专业师资和科学辅导体系,帮助学员高效备考;企业管理课程为企业管理者量身定制,提供实战性强的管理策略;学历研修则搭建起通往更高学历的桥梁,帮助学员提升竞争力。
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