这破电脑风扇跟拖拉机似的，我边写边得拍两下，算了算了，你们问的那些问题我也看了好几天了，今天趁着等外卖的空档，就跟你们扯点实在的，留学回来那会儿，我也跟个无头苍蝇似的，到处撞墙，现在想想真是走了太多弯路了，

千万别信什么黄金三个月，那都是忽悠

我2018年回来的，那时候网上到处说留学生回国前三个月是求职黄金期，我就信了，结果呢，回来第一周倒时差，第二周见亲戚，第三周才开始改简历，不对，我刚才说错了，应该是前两周都在睡觉和吃饭，真正开始找工作都一个月后了，哪有什么黄金期，我朋友更离谱，信了什么“趁热打铁”，回国第二天就跑去面试，结果时差没倒过来，在会议室睡着了，直接把offer睡没了，

（手机震了，我回个消息，马上回来）

刚才是之前带过的一个学员，又问简历要不要放国外兼职经历，这事儿我等会儿说，先接着讲，其实你搜留学回国后的发展路径规划：从校园到职场的成功转型指南会看到很多时间表，但我的经验是，提前半年开始准备都不嫌早，真的，

学历不是免死金牌，有时候甚至是累赘

我刚回来那会儿，觉得自己qs前50的硕士，怎么着也得月薪两万起吧，结果面了五家公司，三家说我“overqualified”，一家说我“缺乏本土经验”，还有一家HR直接问我“你期望这么高，我们这小庙供不起”，气得我差点把电脑砸了，现在回头看，那时候真的不懂国内市场，

对了，有个小技巧，你在领英上搜那些比你早两年回国的学长学姐，直接约咖啡，比瞎投简历管用一百倍，我就靠这个认识了现在的老板，

（说到这个，我想起2019年那个夏天，我在陆家嘴一家咖啡馆一周见了七个人，喝了十四杯美式，最后胃疼了三天，但值了）

人脉不是加微信，那叫收名片

我最傻的一次，参加了个海归招聘会，加了三十多个人的微信，以为这就是人脉了，结果呢，半年后我想联系其中一个内推，发现人家早就把我删了，还把我当微商，人脉得经营，你得定期给人提供价值，哪怕只是转发个行业报告，别像我当年那样，加完微信就躺列，

文化反冲比你们想的严重

我在国外习惯了直接说“I disagree”，回来第一次开会就这么干，结果整个会议室安静了十秒，我领导后来私下跟我说“小张啊，提意见是好的，但方式要注意”，我那会儿还觉得他们效率低，现在懂了，这是游戏规则，

又得纠正一下，不是说要你们变得圆滑，而是要有策略，该强硬的时候强硬，该迂回的时候迂回，这个度得自己摸索，

说到度，我突然想起个事儿，很多人在英文简历里写“responsible for...”，翻译成中文就变成“负责...”，听起来特别学生气，建议改成“主导了...”“实现了...增长”，感觉完全不一样，

别再死磕北上广深了

我第三个错误就是非上海不去，结果住了一年合租房，通勤三小时，攒的钱全交给房东和地铁公司了，后来有个机会去成都，我犹豫了好久，现在想想，那是我最正确的决定之一，生活成本低，发展空间反而更大，

（手机又震了，外卖到了，我拿一下）

回来了，接着说，其实现在很多新一线城市对海归政策特别好，安家费、租房补贴、创业支持，你们多去看看，别像我当年那么轴，

对了，你搜留学回国后的发展路径规划：从校园到职场的成功转型指南，经常会看到强调大公司的，但我想说，中小公司未必不好，我有个学员去了家不到百人的初创，两年就成部门负责人了，在大厂可能还是螺丝钉，

身份认同混乱这事儿没人提醒我

我回来前半年，说话中英文夹杂，自己都没意识到，直到有次聚餐，一个同事半开玩笑说“您这英文比中文溜啊”，我才反应过来别人可能觉得我在装，其实真不是，就是脑子还没切换过来，

还有个坑，别动不动就说“国外怎么怎么样”，听的人真的烦，即使你是对的，也换个说法，比如“我了解到有种做法...”，效果天差地别，

健康，健康，健康

重要的事情说三遍，我回来第一年拼的太猛，经常熬夜赶方案，结果体检出来一堆毛病，现在中药西药一起吃，挣的钱全送医院了，你们千万别学我，该休息休息，健身卡办了就真得去，

（咖啡洒键盘上了，擦一下，这破电脑真该换了）

写到这里，想起昨天有个学员问我“老师，我该不该为了户口接受低薪”，我的答案是看长远，如果你打算在这个城市扎根，户口很重要，但也要评估公司的发展前景，别为了户口把自己锁死在没前途的地方，

最后说个小工具吧，有个叫“海归求职日历”的小程序，不是广告啊，是我自己用的，它会提醒你各种政策申报时间，还有企业宣讲会信息，挺实用的，

好了，你现在就打开电脑，把简历里所有“负责”这个词都搜出来，改成更主动的动词，只要10分钟，

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问：老师，留学回来是不是应该先玩几个月再找工作？ 答：你根本没仔细看吧，我开头就说了我朋友因为时差面试睡着了，玩？等你玩够了，秋招都结束了，

问：人脉到底怎么建立啊？ 答：上面不是说了约咖啡吗，还有经营人脉要提供价值，别光收名片，想想你能帮别人做什么，哪怕介绍个靠谱的装修师傅呢，

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