课程名称
职场赋能：实战型园林设计与项目全流程精英班
学习对象
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景观、环艺、园艺等相关专业的应届毕业生及工作1-3年的初级设计师，具备一定理论基础但缺乏完整项目经验与软件实战能力。
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学员面临从校园理论到商业项目落地的巨大鸿沟，痛点在于软件操作不熟、设计思维局限、不了解施工与材料，导致求职竞争力弱或职场成长缓慢。
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此外，也适用于园林工程、园艺养护等专业人员寻求向设计转型，以及独立工作室创业者、房产从业者等需要系统化设计知识支撑其业务发展的人群。
课程特色
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采用“小班师徒制”实战教学，每位导师深度跟进5-8名学员，以真实商业项目贯穿全程，在修改与复盘中学员快速成长。
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课程设计遵循“概念-方案-施工图-汇报”全流程，并整合植物配置、工程材料与预算成本等关键商业知识，确保设计可落地。
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提供结业后为期6个月的一对一就业指导与作品集优化服务，并搭建终身制学员社群，持续分享项目机会与行业资源。
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区别于传统软件培训或理论大课，本课程核心竞争力在于“项目驱动”与“深度陪伴”，确保学员结业时能直接产出符合企业需求的商业级作品集。
课程内容
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核心教学模块涵盖四大阶段：设计基础与美学提升、方案构思与软件实战（CAD/SU/Lumion/PS）、施工图深化与工程实务、成果汇报与职场赋能。
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重点培养学员的场地分析、创意方案表达、施工图绘制、成本控制及客户沟通等关键能力，实现从“画图员”到“设计师”的思维转变。
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特色实战训练包括真实地块的全程模拟项目、材料市场调研、已建成项目实地踏勘与分析，并安排多次模拟提案汇报，由导师与行业嘉宾共同评审。
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学习路径为期12周，采用“线上理论学习+周末线下/线上高强度工作坊”结合模式，每周有明确项目节点交付与复盘，确保进度与质量。
班制安排
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主要设置“周末实战小班”（每班限15人）与“暑期沉浸大师班”（每期限20人）两种班型，确保教学精细度。
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周末班适合在职提升与应届生同步学习，时间灵活；大师班适合学生与全职转型者，时间集中，训练强度更高，并增加更多工作坊环节。
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师资由一线设计公司主管级设计师与资深项目负责人构成，师生比不低于1:8，并为学员配备正版软件学习许可与独家项目资源库。
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服务保障包括缺课补学机制、课程无限次回看、学习进度定期反馈，并为学员提供实习内推机会与项目接单的初步渠道对接。
教学优势
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核心师资均来自知名景观设计院所或独立工作室，拥有超过10个以上落地项目经验，能将最新行业规范与市场趋势直接融入教学。
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教学资源的核心竞争力在于独家积累的、覆盖不同业态（住宅、商业、市政）的完整项目图纸与资料库，供学员拆解学习，直面真实设计环境。
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质量保障的关键在于“阶段评审制”，每个学习模块结束后需提交高质量成果并通过评审，未达标准者需在导师辅导下修改至通过，严把出口关。
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学员服务体系的独特价值体现在“职业生命周期”陪伴，从学习、作品集、求职面试到入职初期的问题解答，形成长期支持网络。
课程亮点
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最具吸引力的服务是“商业项目实战+作品集包装”一站式解决方案，学员毕业即拥有可用于求职的完整项目作品，极大缩短职场适应期。
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显著区别于竞争对手的特色是“师徒制”深度辅导与“终身制”行业资源社群，实现了从技能培训到职业发展的生态闭环。
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学员能获得的超额价值包括：接触真实项目甲方需求的机会、潜在的实习或工作内推名额、以及持续的项目信息共享带来的兼职或创业可能。
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整体竞争优势总结为：以结果为导向，用企业用人标准反推课程设计，确保教学与市场无缝对接，真正解决学员从“学会”到“就业”的核心诉求。
问答
问题1：你们的“实战型园林设计精英班”真的能让零基础学员在3个月内学会并找到工作吗？效果如何？
本课程通过高度结构化的“四阶段”教学路径，确保零基础学员稳步进阶。具体而言，学员将在4周内掌握CAD/SU/PS核心软件并完成初步方案；8周时在导师带领下深化完成一个完整商业项目方案；12周结业时，每位学员将拥有至少2个深度设计项目（含施工图）组成的作品集。结合课程提供的一对一就业辅导与内推资源，过往三期学员在结业后3个月内对口就业率超过85%。
问题2：学习“实战型园林设计精英班”后，对我未来独立接项目或创业有什么实际帮助？
课程专为培养独立承接小型项目的能力而设计。您将系统学习从客户沟通、方案报价、合同签订到施工协调的全流程，课程中穿插的法律风险与成本控制模块直接针对创业痛点。毕业后，您可终身享受学员社群的资源共享，平台会定期推送小型项目机会，并为优秀学员提供与资深设计师组队合作的机会，实质性地为您创业或接私单铺路搭桥。
