课程名称绩效管理实战赋能：从战略解码到结果闭环的全流程精进学习对象1、企业中基层管理者、人力资源从业者、绩效管理专员，通常具有0-3年相关管理或执行经验，面临如何有效设计、推行与评估绩效体系的挑战。2... [查看详情]

课程名称MTP中高层管理者综合技能系统提升研修班学习对象1、核心目标学员为企业现任部门总监、高级经理、事业部负责人等中高层管理者，具备3年以上管理经验，正面临从专业到管理、从管理到领导的转型挑战。2、... [查看详情]

课程名称内部控制体系建设与风险防范实战精修班学习对象面向企业财务总监、内审经理、风控主管等中高层管理者，通常具备3年以上管理经验，急需系统性构建或优化内控体系。学员普遍面临内控流程与实际业务脱节... [查看详情]

课程名称大客户关系深度管理与价值共创实战训练营学习对象1、面向企业大客户经理、KA销售总监、解决方案销售负责人等核心岗位，需具备3年以上B2B大客户销售或服务经验，年管理客户合同金额通常在百万级以上。2... [查看详情]

课程名称数字化时代物流与供应链管理实战精英班学习对象本课程核心目标学员为物流、供应链行业从业3-5年的中层管理者及业务骨干，他们具备一定实操经验，但缺乏系统理论指导和前沿技术认知。学员普遍面临流程... [查看详情]

课程名称卓越领导者进阶研修班学习对象1、核心目标学员为具有3-8年工作经验的中基层管理者，他们来自各类企事业单位，拥有一定的团队管理实践但缺乏系统理论指导和方法论。2、这些学员面临从业务骨干向管理者... [查看详情]

课程名称《绩效管理实战工作坊：从战略到落地的全周期赋能》学习对象1、企业中高层管理者、HR负责人及绩效管理专员，具备1-3年团队管理或绩效相关工作经验，急需构建或优化绩效管理体系。2、学员普遍面临绩效指... [查看详情]

课程名称《战略驱动、闭环落地：卓越绩效管理体系设计与实战应用培训项目》学习对象1、核心目标学员为企业的中高层管理者、人力资源总监/经理、绩效管理负责人，他们通常具备3年以上管理或HR实务经验，正负责或... [查看详情]

课程名称领航者精英管理人才加速培养项目学习对象1、核心学员为拥有3-8年工作经验，已晋升至基层管理岗位或即将走向管理岗位的潜力人才，他们具备一定的业务能力，但缺乏系统的管理知识与领导力训练。2、学员普... [查看详情]

课程名称物流管理专业人才能力提升实战培训班学习对象1、本课程核心目标学员为物流企业、制造企业及电商企业的中基层管理者（如仓储主管、运输经理、供应链专员），具备1-3年相关工作经验，寻求系统化知识体系与实... [查看详情]

课程名称《企业数据治理体系构建与落地实战高级研修班》学习对象1、核心目标学员：大型及中型企业的首席数据官（CDO）、数据部门负责人、IT架构师、数据治理项目经理，他们具备3年以上数据相关工作经验，正主导或参... [查看详情]

课程名称卓越战略伙伴：大客户全生命周期关系管理与价值共创实战研修班学习对象1、核心目标学员为B2B企业的资深销售总监、大客户经理、解决方案销售负责人及战略客户部成员，他们需管理至少5个以上年交易额百... [查看详情]

课程名称企业风险管控与内部控制体系构建实战培训学习对象核心目标学员为企事业单位的中高层管理者、财务总监、内审/风控部门负责人及关键岗位人员，他们通常具备一定的管理经验，但缺乏系统的内控框架知识，亟... [查看详情]

课程名称MTP（ManagementTrainingProgram）中高层管理者综合能力提升实战训练营学习对象1、核心学员为已有3-5年管理经验、即将或刚刚晋升至部门总监、事业部负责人等中高层岗位的管理者，他们具备一定的团队管理... [查看详情]

课程名称MTP中高层管理者综合技能提升实战研修班学习对象新任或即将晋升的中高层管理者，具备3-5年以上团队管理经验，面临从专业到管理、从执行到决策的角色转型挑战。面临团队效能低下、跨部门协作不畅、战略... [查看详情]